Faites certifier votre organisation
Par le « label UND », nous distinguons les entreprises et les organisations qui ont ancré la conciliation et l’égalité dans leur stratégie, leur structure et leur culture, qui les encouragent activement par leurs processus internes et qui atteignent ainsi un niveau de qualité défini.
Mehr als nur ein Zertifikat
Nebst einem öffentlichkeitswirksamen Label profitieren Sie von einem breiten Netzwerk vereinbarkeitsfreundlicher Organisationen und erhalten regelmässig Support durch die Fachstelle UND.
Nutzen für Ihr Unternehmen
Imagegewinn, Steigerung der Arbeitsmarktattraktivität und Reduktion des Fachkräftemangels.
Verankerung der Leitsätze in der Strategie und Sicherstellung der Nachhaltigkeit der Vereinbarkeitsförderung im Betrieb.
Übernehmen einer Vorbildfunktion und Wahrnehmung der sozialen Verantwortung.
Nutzen für Ihr Unternehmen
Mehr als nur ein Zertifikat
Nebst einem öffentlichkeitswirksamen Label profitieren Sie von einem breiten Netzwerk vereinbarkeitsfreundlicher Organisationen und erhalten regelmässig Support durch die Fachstelle UND.
Modul 1
Organisationsanalyse
Die Fachstelle UND untersucht Organisationen fundiert im Hinblick auf die Förderung der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und weiteren Lebensbereichen sowie der Gleichstellung von Frau und Mann. Die Analyseergebnisse werden systematisch eingeordnet und mit relevanten Benchmarks abgeglichen.
Modul 2
Sensibilisierung von Führungspersonen
Wir informieren und sensibilisieren Ihre Führungspersonen zu den Themen Vereinbarkeit von Beruf und weiteren Lebensinhalten sowie zum Zusammenhang mit Gleichstellung und leiten gemeinsam den Handlungsbedarf ab. Dies erfolgt durch ein fachliches Inputreferat, Workshops mit Führungspersonen und eine professionelle Moderation.
Modul 3
Mitarbeitendenbefragung
Ergänzend erfasst die Fachstelle UND mittels Online‑Mitarbeitendenbefragung die Zufriedenheit, Erfahrungen und Bedürfnisse der Mitarbeitenden. Dadurch werden bestehende Stärken ebenso wie konkrete Entwicklungs‑ und Verbesserungspotenziale identifiziert.
Modul 4
Controlling & Wirkungsmessung
Ergänzend analysiert die Fachstelle UND bestehende Personalkennzahlen in Bezug auf Vereinbarkeit und Gleichstellung und leitet daraus praxisnahe, priorisierte Empfehlungen sowie nächste Schritte für die Weiterentwicklung der Organisation ab.
Modul 5
Aktionsplan
Auf Basis einer betriebseigenen Ist‑Analyse oder der Ergebnisse aus den Modulen 1 bis 4 leitet die Fachstelle UND gemeinsam mit der Organisation konkrete Ziele und Massnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und weiteren Lebensinhalten sowie der Gleichstellung von Frau und Mann ab. Dies erfolgt in Workshops, in denen die Ziele und Massnahmen partizipativ erarbeitet werden. Anschliessend wird ein Aktionsplan erstellt und die Organisation auf Wunsch bei der Umsetzung begleitet.
Flexibles Modulangebot auf Basis des Modells UND
Das Angebot umfasst fünf einzelne Module (1 bis 5), die Sie flexibel einzeln oder als Gesamtpaket buchen können. Alle Module folgen konsequent demselben wirkungsorientierten Modell UND.
Ihre Wahl: Buchen Sie einzelne Module oder das Gesamtpaket.
Das Prädikat UND: Durchlaufen Sie alle fünf Module, um das volle Potenzial zu entfalten und die Auszeichnung zu erwerben.
Entreprises certifiées
Les entreprises et organisations suivantes ont suivi depuis 2007 le processus mis au point par le Bureau UND et obtenu le label «Famille et Profession».
Vous êtes intéressé(e) ?
Nous nous ferons un plaisir de vous donner de plus amples informations. N'hésitez pas à prendre contact avec nous.
